تحديات التنوع في التعليم العالي الأمريكي

تأثير إجراءات ترامب على التنوع والشمولية في الجامعات الأمريكية

• في بوسطن، أعادت جامعة نورث إيسترن تسمية برنامج للطلاب الممثلين تمثيلاً ناقصًا، مع التأكيد على "الانتماء" للجميع. وفي نيوجيرسي، تم إلغاء دورة في جامعة روتجرز في نيوجيرسي كانت مخصصة للطلاب من كليات السود تاريخياً بشكل مفاجئ. وفي جميع أنحاء الولايات المتحدة، تقوم الكليات في جميع أنحاء الولايات المتحدة بتقييم أسماء البرامج والعناوين التي يمكن أن تتعارض مع حملة إدارة ترامب على مبادرات التنوع والمساواة والإدماج.

سياسات البيت الأبيض الجديدة وتأثيرها على التعليم العالي

تحظر الأوامر الجديدة الصادرة عن البيت الأبيض سياسات مبادرة التنوع والمساواة والإدماج في البرامج التي تتلقى أموالاً فيدرالية. في جميع أنحاء التعليم العالي، تعتمد المؤسسات على التمويل الفيدرالي للمنح البحثية والمشاريع والأعمال التعاقدية.

ردود فعل الجامعات على الأوامر الجديدة

وبينما تكتشف هذه المؤسسات كيفية التكيف، تلتزم بعض الجامعات الصمت بسبب عدم اليقين أو الخوف. وقد دعا الرئيس دونالد ترامب إلى إجراء تحقيقات في الامتثال في بعض المدارس التي لديها هبات تزيد قيمتها عن مليار دولار.

وتعهد البعض الآخر بالوقوف بحزم.

التحديات القانونية المحتملة

وقالت رئيسة كلية ماونت هوليوك، وهي كلية فنون ليبرالية في ماساتشوستس، إنها تأمل ألا يستسلم زملاؤها في التعليم العالي لرؤية ترامب للبلاد. وقالت دانييل هولي إنها تعتقد أن أوامر ترامب عرضة للتحديات القانونية.

وقالت هولي، وهي من ذوي البشرة السوداء: "أي شيء يتم القيام به ببساطة لإخفاء ما نقوم به ليس مفيدًا". "إنه يؤكد صحة فكرة أن قيمنا خاطئة. وأنا لا أعتقد أن قيمة القول بأننا نعيش في ديمقراطية متعددة الأعراق خاطئة."

لقد قال ترامب إن مبادرة التنوع يرقى إلى مستوى التمييز. ولحمل الكليات على إغلاق برامج التنوع، قال خلال حملته الانتخابية إنه "سيقدم إجراءً يقضي بتغريمهم بمبلغ يصل إلى كامل مبلغ هباتهم".

تأثير الأوامر على برامج التنوع

كانت جهود الكليات لبناء التنوع الذي تسعى إليه في الجامعات مقيدة بالفعل بحكم المحكمة العليا لعام 2023 الذي ألغى العمل الإيجابي في التعليم العالي. قالت العديد من الكليات إنها ليست أقل التزامًا بتوظيف الطلاب الملونين ومساعدة جميع الطلاب على النجاح، حتى لو تغيرت الاستراتيجيات أو اتخذت اسمًا مختلفًا.

تغييرات في أسماء البرامج والمبادرات

غيرت جامعة نورث إيسترن اسم ما كان يسمى "مكتب التنوع والمساواة والشمول" إلى "الانتماء في نورث إيسترن"، والذي وصفته بأنه "نهج معاد تصوره" يحتضن الجميع في الكلية.

"بينما قد تحتاج الهياكل والنهج الداخلية إلى التعديل، فإن القيم الأساسية للجامعة لا تتغير. نحن نعتقد أن احتضان اختلافاتنا - وبناء مجتمع من الانتماء - يجعل نورث إيسترن أقوى"، كما قالت المتحدثة باسم الجامعة ريناتا نيول.

تقييم الأثر على التعليم والمجتمع

قالت بوليت جرانبيري راسل، رئيسة الرابطة الوطنية لمسؤولي التنوع في التعليم العالي، إن الأوامر لها تأثير مخيف في العديد من الكليات.

"وأضافت: "نحن نرى أيضًا مؤسسات تعيد تقييم الدورات والبرامج وحتى المناصب الإدارية بشكل استباقي. "قد تكون العواقب طويلة المدى لهذه التحولات عميقة، سواء بالنسبة للتعليم العالي أو بالنسبة للقوى العاملة والمجتمع على نطاق أوسع."

بعض التغييرات خارجة عن سيطرة الكليات.

في جامعة روتجرز، استيقظت الأستاذة ماريبيث غاسمان في 23 يناير/كانون الثاني على رسالة إلكترونية من أحد المتعاقدين يخبرها بإلغاء مؤتمر قادم حول التدريب الداخلي للطلاب. كان التمويل، من وزارة العمل، يأتي من خلال المتعاقد، وكان مخصصًا لبرامج مبادرة التعليم من أجل التوظيف التي تم تعليقها. كان حوالي 100 طالب وموظف من كليات وجامعات السود تاريخيًا قد خططوا لحضور الجلسة عبر الإنترنت.

قالت غاسمان، التي تدير مركز روتجرز للمؤسسات التي تخدم الأقليات في روتجرز، والتي كانت تستكمل مشروعها الأخير بمنحة قدرها 575,000 دولار أمريكي: "يبدو الأمر وكأنه لكمة في الأحشاء". مع تجميد المنحة، تأمل الآن في جمع المبلغ المتبقي البالغ 150,000 دولار من مصادر أخرى حتى يتمكنوا من إنهاء العمل والاحتفاظ بالموظفين.

تجارب الجامعات مع قيود المبادرات السابقة

بالإضافة إلى التدقيق في سياساتها وبرامجها، فإن العديد من الجامعات وأعضاء هيئة التدريس قلقون أيضًا بشأن المنح البحثية.

فقد أوقف البيت الأبيض هذا الأسبوع المنح والقروض الفيدرالية مؤقتًا لإجراء مراجعة أيديولوجية لاقتلاع المبادرات التقدمية. وعدل عن قراره لاحقاً، ولكن لا يزال الغموض يكتنف مستقبل الأبحاث التي تمس القضايا المتعلقة بالتنوع.

قال الأستاذ في جامعة كاليفورنيا بوليتكنيك كاميرون جونز إنه يشعر بالقلق بشأن ما إذا كان سيستمر في الحصول على منحة من الصندوق الوطني للعلوم الإنسانية بقيمة 150,000 دولار لدراسة تاريخ المنحدرين من أصل أفريقي في كاليفورنيا في وقت مبكر، على الرغم من أنها ليست منحة من مبادرة التنوع. وهو قلق أيضًا من تأثير الحظر على طلابه، وخاصة الطلاب الملونين.

قال جونز: "نحن قلقون من أن يؤدي حتى الضغط غير المباشر إلى تراجع المسؤولين عن البرامج التي تفيد الطلاب الملونين و طلاب الجيل الأول"، "وأنا رجل أبيض البشرة ومرتاد للكنيسة."

التحديات التي تواجه الطلاب الملونين

كان للكليات بالفعل تجربة مع قيود مبادرة التعليم من أجل التنمية في العديد من الولايات التي يقودها الجمهوريون، بما في ذلك أوكلاهوما، حيث تدرس شانيستي ويتينغتون، 33 عامًا، العلوم السياسية في كلية روز ستيت.

ومقارنةً بأول فترة لها في الكلية، قبل أكثر من عقد من الزمن، لاحظت بعض القلق "بشأن القدرة على التحدث بحرية"، إلى جانب "الكثير من الارتباك".

كان أحد تأثيرات حظر أوكلاهوما هو فقدان برنامج تواصل طويل الأمد للطالبات المهتمات بالسياسة. تقدمت ويتينغتون، التي توفق بين العمل والدراسة وتربية الأطفال، مؤخرًا لوظيفتين في مجلس الولاية، لكن طلباتها لم تصل إلى أي مكان.

وقالت: "سيكون من الرائع أن يكون لديّ أداة تساعدني على الدخول إلى هذا العالم والبدء في تقديم نفسي للأشخاص والتعرف عليهم".

الإبداع في مواجهة القيود السياسية

لقد مر شيلدون فيلدز بوقت مماثل من قبل. فقد كان طالبًا في مرحلة ما بعد الدكتوراه يدرس الوقاية من الإيدز/فيروس نقص المناعة البشرية في أوائل العقد الأول من القرن الحادي والعشرين عندما وضع المد المحافظ برنامجه الممول فيدراليًا على المحك. وبدلاً من التخلي عن العمل، قام هو وزملاؤه بالإبداع.

"كان عليَّ أن أكتب منحة كاملة عن الوقاية من الإيدز دون حتى الحديث عن الجنس. لقد تمكنا من القيام بذلك لأننا غيرنا بعض اللغة"، قال فيلدز، رئيس الجمعية الوطنية للتمريض الأسود والعميد المساعد للمساواة والإدماج في كلية التمريض بجامعة ولاية بنسلفانيا.

وقال فيلدز إن الآخرين لن يثبط من عزيمتهم في ظل المناخ السياسي الحالي.

قال فيلدز، الذي عمل على تنويع مهنة التمريض، التي يغلب عليها البيض والإناث: "لقد أمضى الناس حياتهم المهنية بأكملها في العمل على مجالات معينة". "لن يتخلوا عنها تمامًا."