تعليم مهارات الطاقة النظيفة لتغيير الحياة

تزايد الحاجة إلى عمال الطاقة النظيفة

• داخل مستودع تم تحويله في أحد أفقر أحياء فيلادلفيا، يلتف الطلاب جاكي روبنسون وهو يستجوبهم حول فرن يعود إلى الثمانينيات. على الرغم من أنهم سيواجهون معدات قديمة كهذه، إلا أن البرنامج متطور يهدف إلى تدريب الناس على العمل في المنازل بطرق تعالج تغير المناخ وتجعل الطاقة النظيفة في متناول الجميع.

أهمية تدريب العمال في مجال الطاقة النظيفة

يعمل أكثر من 3.3 مليون شخص في صناعة الطاقة النظيفة ويتزايد العدد بسرعة. لكن روبنسون، وهو مدرب في مجال حرف البناء، يشعر بالقلق من أن هذا الأمر غير مفهوم على نطاق واسع.

وقال: "الكثير من الأشخاص ذوي الدخل المنخفض لا يعرفون حتى بوجود هذه الوظائف... الأمر كله يتعلق بنشر الخبر".

تجربة روبنسون في التحول إلى الطاقة النظيفة

وبالإضافة إلى توسيع قوة عاملة مهمة، فإن الفرص الوظيفية القوية تقلل أيضاً من العودة إلى الإجرام. جاء انتقال روبنسون نفسه إلى القوى العاملة في مجال الطاقة النظيفة وفي نهاية المطاف إلى هذه المنظمة غير الربحية، وكالة تنسيق الطاقة، خلال فترة وجوده في السجن.

تم سجنه لمدة 27 عامًا لإدانته بتهريب المخدرات.

"كنت طالبًا متفوقًا في المدرسة، بلا شك. ولكن في بعض الأحيان تظن نفسك ماكرًا فتقع مع الأشخاص الخطأ... وتفكر في أنه مال عظيم، مال سهل، ولكن... لا توجد نهاية جيدة في ذلك".

كان أطفاله الثلاثة الصغار هم الدافع لاستغلال كل ذلك الوقت في الداخل لتعلم مهارات جديدة حتى يتمكن من الاعتناء بهم عندما يخرج.

أخذ روبنسون دورات في اللحام والنجارة والمحاسبة وتجارة الأزياء واللغة العربية. وقال: "إذا كان هناك فصل مجاني لتعليمي شيئاً ما، فقد أخذته".

قال "لقد حصلوا على الجسد، لا بأس"، في إشارة إلى السجن، ورفع يديه إلى عينيه، "لكن يمكنني الذهاب إلى الكثير من الأماكن في ذهني."

فرص التدريب المهني في مجال الطاقة

كما قدمت شركة جونسون كونترولز، الشركة الدولية لمعدات البناء، دروساً داخل نظام السجن. ومن هناك تعرف روبنسون لأول مرة على مجال الطاقة وأتيحت له الفرصة للعمل على الثلاجات ومعدات التدفئة والتكييف. وقد وظفت شركة Johnson Controls بعض الأشخاص عندما تم إطلاق سراحهم من السجن، وكان روبنسون واحداً منهم.

وبعد أن عمل هناك وفي منظمة أخرى تقدم برامج تدريب مهني، وهي منظمة Connection Training Services، جاء إلى هذه المنظمة غير الربحية التي تركز على الإنصاف والتي تقع في مستودع مترامي الأطراف في حي كينسينغتون في فيلادلفيا. وفي المكان الذي كانت تُخاط فيه أزياء الحرب الأهلية ذات يوم، يوجد سقف بالحجم الطبيعي على الأرض ليتدرب الطلاب على تركيب الألواح الشمسية، كما توجد متاهات من الجدران تعرض أنابيب مكشوفة.

يقود روبنسون، البالغ من العمر 59 عاماً، مجموعة في فصل دراسي خلفي لدراسة الدوائر الكهربائية، بينما تجلجل مفاتيحه وتقرع عصاه بلطف على الأرضيات الخشبية. وفوق إحدى النوافذ المرسومة على الحائط، توجد مقولة لبنجامين فرانكلين قال روبنسون إنها من المقولات المفضلة لديه: "من كانت له تجارة، فله تركة".

أثر التدريب على المجتمعات المحلية

وهي تتحدث عن سبب رغبته في تعليم هذه المهارات. وقال: "إنها تغير الهيكل المالي لعائلته بأكملها". "كلما كسب الناس في المجتمع المزيد من المال، ارتفع مستوى المجتمع. فنحن نحسن السكن وكل شيء في العملية."

قصص نجاح المتدربين في الطاقة النظيفة

هذا هو حلم كوينتون ماكليلان، 61 عاماً، الذي سمع عن التدريب من مستشار القوى العاملة في منظمة المدمنين المجهولين. كان يعمل ساقي حانة ويعاني من تعاطي الكحول والمخدرات. قال: "كنت أشرب الخمر، كما تعلم، بشكل هائل... ألقيت نظرة طويلة على نفسي وذهبت للحصول على بعض المساعدة".

اليوم يمضي ماكليلان عامين دون تعاطي المخدرات والكحول. "إنه شعور جيد، لأنني الآن أستطيع التفكير، وفي وقت من الأوقات لم أكن أستطيع التفكير. وهو مجرد شعور رائع ... ... أريد أن أتعلم. أريد أن أتقدم." قال ماكليلان إن الطلاب أيضًا يعتنون ببعضهم البعض بطريقة لم يعتنِ بها أحد من قبل.

فهو يحصل على شهادة لتركيب المضخات الحرارية، وهي بديل صديق للمناخ للأفران ومكيفات الهواء القديمة.

الطلب المتزايد على عمال الطاقة النظيفة

قال بوب كيفي، المدير التنفيذي لرجال الأعمال البيئيين، والمعروفة أيضًا باسم E2، وهي مجموعة أعمال غير حزبية تدافع عن الطاقة النظيفة: "هناك حاجة ماسة إلى هذا النوع من العمال في الوقت الحالي، وهناك طلب كبير على المنظمات التي يمكنها تدريبهم".

وقال كيفي إنه من المتوقع أن يخلق قانون تخفيض التضخم لعام 2022، مع ائتماناته الضريبية للمضخات الحرارية والألواح الشمسية وحوافز تصنيع الطاقة النظيفة، أكثر من 109,000 وظيفة جديدة. يمكن تركيب المضخات الحرارية في أي مكان، مما يخلق حاجة للعمال في كل ولاية.

"عندما كنت أحاول تركيب المضخات الحرارية في منزلي منذ عدة سنوات، لم أتمكن حتى من العثور على مقاول يعرف كيفية القيام بذلك. اضطررت في النهاية إلى القيام بذلك بنفسي".

وبينما كان يلقي درساً عن تركيب هذا النوع من التدفئة والتكييف، لاحظ روبنسون وجود طالبين في الجزء الخلفي من الغرفة يتحدثان على هواتفهما، وكتب ملاحظة ذهنية للتواصل معهما لاحقاً. وقال إنه غالبًا ما يراسل الطلاب للاطمئنان عليهم، لإعطاء التوجيهات والنصائح الحياتية.

برامج التدريب المجانية والدعم المالي

تقوم وكالة تنسيق الطاقة بتدريب أكثر من 200 شخص كل عام كمحللين للمباني ومركّبي ألواح الطاقة الشمسية وفنيي التدفئة والتهوية والتكييف التجاريين. وتقدم هذه الدورات مجاناً، بتمويل من المنح. كما يمكن للأشخاص ذوي الدخل المنخفض من سكان الحي الحصول على المساعدة في فواتير الخدمات العامة واستشارات الميزانية.

تأثير العمل على حياة الطلاب وأسرهم

وقال روبنسون إن رؤية الطلاب الذين شعروا بأنهم "مستبعدون من المعادلة" يبدأون وظائف ويعيلون أسرهم هو ما يجلب لهم الرضا.

"هذا العمل الذي أقوم به هو إرثي. لقد تعلمت أنني أعرف كيف أفعل شيئاً، ويمكنني أن أنقله إلى الجيل التالي، ونحن نستخدمه لكسب العيش وزيادة ثروة الأجيال".